Здравствуйте! В случае, если у работника при увольнении образуются неотработанные дни отпуска (был отпуск авансом), расчет удержания производится по среднему заработку, рассчитанному для отпуска. Подскажите пожалуйста, как в таких случаях заполняется записка-расчет Т-61:
1. В графах 1-3 (оборотная сторона Т-61) дублируем данные с записки-расчета отпускных, или ничего не указываем?
2. В графе 6 "Средний дневной заработок" указываем средний заработок из записки-расчета отпускных?
3. В графу 11 "Компенсация за неиспользованный отпуск" переносим данные графы 9 (будет отрицательное значение), и соответственно, итог по гр.13 "Всего" уменьшится на сумму переплаты. Верно?
Сумма для удержания не превышает 20 % от начисленной заработной платы. Заранее благодарна за ответы.